2019年12月17日，我校召开了全校人才工作会议。学校领导班子成员、副处级以上干部及骨干教师代表出席了会议。会议由党委副书记、副校长李秉治主持。

学校党委委员、党委宣传部兼人力资源部部长赵继红宣布了哈尔滨信息工程学院人才工作相关组织机构、主要职责及人员构成名单。

学校理事会理事长、校长姜宗胜作了《哈尔滨信息工程学院人才工作报告》。姜宗胜指出：“我校24年的办学，培育和积淀出来‘积极、踏实、学习、开放’的优良校风，是非常可贵的一笔财富，我们需要志同道合的人加入到人才强校的各个环节中，全校参与、上下互动共同推动学校向更高质量的方向发展”。姜宗胜希望，学校领导团队要凝聚全校各个方位，大力推荐、引荐有用之才，将真正优秀双师等人才引入我校，打破壁垒，才能积极进取，也只有建立一支高素质的人才队伍，才能适应学校未来建设发展任务的需要。

党委书记吕哲峰代表学校党委讲话。吕哲峰强调，要站在大力推进“人才强校”战略的高度，充分认识学校人才工作的经验，要坚持人才是第一资源的理念，进一步增强实施“人才强校”战略的紧迫感和自觉性；要坚持统筹协调，积极推进“人才强校”战略的实施。

最后，李秉治就开展全校性的人才工作相关事宜做了要求。强调全校要统一意志、统一思想，形成重视人才、尊重人才、引吸人才、发现人才、使用人才的良性氛围，将选人、举人、荐人、用人的工作在全校范围内列为重中之重的工作；要求各部门对未来三年的人才工作进行分析和规划，“算好账、归好类、布好局”，真正将人才工作推向历史新高；要把学校人才工作与学校的百年屹立联系起来，与育人、质量、特色、强校联系起来，与自身的责任感、使命感联系起来，使学校真正成为“有绿水青山、风景如画的校园；有大院、有大楼、更要有大师的大学”。

本次会议，是一次意义重大的会议，是一次对学校发展建设具有重要指导与支撑的会议，标志着我校对人才队伍建设的重视程度和迫切需求，坚持“人才强校”战略，打造人才高地，是高校强校之本，是学校科学发展的基础，对我校人才工作将起到了强而有力的推动作用，相信学校的未来，将会在全校有激情、有智慧、有进取的同仁们的努力下，进入人才梯队建设的新时代。